當社は、自社技術の発展によって、政府の省エネ?排出減少の呼びかけに積極的に応じています。當社は、感謝の心で社會の応援に報いています。當社は、公共の利益を考え、教育に支援し、住民を支えています。當社は、ウィンウィンの考えで當社のパートナーと甘苦を共にします。

當社では、技術の革新を常に堅持し、製造プロセスを開発、改善し、完備したユーティリティー設備の配置、新しいプロセスと設備の採用によって資源とエネルギーの利用を減少し、省エネの効率を向上し、設備の信頼性と安全性を確保しています。

當社はHSEの管理システムにおいて新しい安全管理理念と管理方法を吸収し、それと共にデュポン等のグローバル大手會社のHSE管理経験を參考、導入し、當社の実際狀況によって、十大安全理念を模索しました。區域安全責任性、全員參加等のHES管理実踐によって、「無ルール違反、無ヒヤリハット、無傷害、無事故」を目標として、安全理念、目標とルールで従業員の日常行動を指導し、従業員の意識を絶えずに向上させ、當社のHSE管理が新しい発展段階に達するように持続的に推進しています。

十大安全理念

全ての事故は予防できる

各管理者は必ずその管理範囲の安全について直接責任を追う

全員は必ず直接參加する

根本的な安全は設計から

安全ルールの遵守は採用の必要條件

従業員は必ず厳格な安全教育を受ける

各級主管は必ず安全検査を行う

安全問題を発見したら直ちに改善する

全ての事故は必ず直ちに報告する

下請け業者を管理する時は必ず統一した安全標準を実施する

HSE定著:全員參加

當社では、全員參加の安全文化を提唱し、具體の內容は、全員安全責任、全員安全約束、全員安全教育、全員安全検査及び全員事故調査を含み、事前、事中と事後の全過程管理を実施しています。

職業安全と健康

當社は作業者が作業する間の安全について管理し、日常作業が職業安全の要求に一致するように確保しています。その內容は職場リスクアセスメント、安全激勵、下請け業者の管理安全管理システムを含み、同時に従業員に定期的な健康診斷や各種の保護対策を提供しています。